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    • 招聘崗位: 拓展專員 性 別: 不限 學 歷: 大專及以上 人 數: 5 發布時間: 2018-02-28

      招聘崗位:拓展專員性 別:不限學 歷:大專及以上人 數:5發布時間:2018-02-28職位描述:崗位職責:1、依據分公司的發展計劃,在規劃網點尋找意向店面匯報上級主管;2、協助分公司發展主管完成加盟門店店面選址、評估、簽約、續簽;3、協助發展主管完成直營門店的開發、選址、續簽工作。觀察競爭對手動向并及時匯報;4、制定個人工作計劃向上級及時匯報并完成上級交代的工作;任職要求:1、大專以上學歷,市場營銷,工商管理等相關專業;2、連鎖小業態同等崗位1年以上工作經驗,5家以上街鋪成功開發經歷;3、吃苦耐勞、執行力強、品質好、

    • 招聘崗位: 總裁助理 性 別: 不限 學 歷: 本科及以上 人 數: 2 發布時間: 2018-02-28

      招聘崗位:總裁助理性 別:不限學 歷:本科及以上人 數:2發布時間:2018-02-28職位描述:任職要求:1、本科及以上學歷,西班牙語、英語、國際貿易、工商管理專業優先,有海外背景優先;2、身體健康,務實奮進,適應能力和責任心強,具有良好的心態,認同公司企業文化及理念;3、有一定的邏輯能力,具備較強的執行力、溝通協調能力與全局把控能力;4、知識結構較全面,寬文化背景,具備1-2年助理工作經驗優先,優秀應屆生亦可;5、良好的團隊協作精神,能夠迅速掌握與公司業務有關的各種知識;6、有一定的吃苦抗壓能力,能夠適應出差出國。

    • 招聘崗位: 采購經理 性 別: 不限 學 歷: 高中及以上 人 數: 1 發布時間: 2018-02-28

      招聘崗位:采購經理性 別:不限學 歷:高中及以上人 數:1發布時間:2018-02-28職位描述:崗位職責:1、建立和健全公司供應商體系,完善和優化供應鏈,對供應商數據庫進行直接管理和監督;;2、負責擬定果品年、季、月度果品采購工作計劃和目標執行方案;3、負責果品供應渠道拓展,做好供應商管理工作;4、負責擬定果品采購質量標準并嚴格監督執行;5、堅持優化果品質量管理細節,嚴格控制果品流通損耗;6、積極協助財務部門做好采購賬目管理工作;崗位要求:1、高中以上學歷,年齡25—45周歲,身體健康,認真細心,具備吃苦耐勞精神;2、熟

    • 招聘崗位: 招商經理 性 別: 不限 學 歷: 大專及以上 人 數: 1 發布時間: 2018-02-28

      招聘崗位:招商經理性 別:不限學 歷:大專及以上人 數:1發布時間:2018-02-28職位描述:崗位職責:1、根據上級領導下達的年度計劃,制定加盟商招商計劃和工作進度、分階段拓展目標、實施方案和執行策略,對分階段目標進行任務分解、組織實施、督導完成,以系統的方式計劃所有活動,從而減少或避免低效率;2、負責對加盟商的資信及業務拓展計劃(區域、店數、時間)進行審核及評估分析;負責對準加盟商招商的談判及信息管理結果的呈報;3、定期對本部門工作效率進行分析及評估,并指導部門人員進行整改,領導、培訓、激勵、評估及督導部門所

    • 招聘崗位: 公關經理 性 別: 不限 學 歷: 本科及以上 人 數: 1 發布時間: 2018-02-28

      招聘崗位:公關經理性 別:不限學 歷:本科及以上人 數:1發布時間:2018-02-28職位描述:崗位職責:1、開發、維護與政府的良好關系,負責政府項目、榮譽申報; 2、運行自媒體(微信、微博等)推廣、宣傳企業和品牌形象; 3、每年至少策劃、組織一次大型企業和品牌宣傳活動; 4、危機公關; 5、負責公司信息統一對外發布; 任職要求:1、本科及以上學歷;2、有相關工作經驗五年以上,熟悉各類媒體運行規律和大型連鎖企業媒體公關基本方法;3、熟悉政府工作流程(尤其是工商、農業、商務、稅務、城管系統),有申報各類項目的經驗;4、主

    • 招聘崗位:總裁專職司機 性 別: 不限 學 歷: 高中及以上 人 數: 2 發布時間: 2018-02-28

      招聘崗位:總裁專職司機性 別:不限學 歷:高中及以上人 數:2發布時間:2018-02-28職位描述:崗位職責:1、保持良好的職業道德,熱誠的服務態度,按時接送領導和客戶;2、自覺遵守公司各項規章制度,服從公司領導的調配,定期匯報車輛的運行情況,保證車輛在安全的狀態下行使,并記錄車輛的行使路線及行程;3、自覺做到不違章行車、不私自用車、不酒后開車、不開賭氣車;4、上班不出車期間,必須按公司作息時間準時到辦公室,服從行政主管的統一調度;5、車輛維修、保養費用必須預先申請,經批準后,到指定維修廠維修,保持良好的車狀及車

    • 招聘崗位:店員合伙人 性 別: 不限 學 歷: 高中及以上 人 數: 50 發布時間: 2018-02-28

      職位描述:崗位職責:1、負責門店加貨理貨;2、接待服務顧客;3、做好門店清潔衛生;4、完成上級領導交代的其他事項。任職要求:1、年齡18-35歲,身體健康;2、高中及以上學歷;3、具有較強的溝通能力及服務意識,吃苦耐勞;發展通道:公司有完善的培養體系,為您提供快速的成長發展路徑:店員合伙人(1-3月)--店助合伙人(3-6月)--店長合伙人(1-3年)--區域合伙人福利待遇:1、各崗位免費提供住宿;2、享受各類節假日福利,團建活動;3、享受帶薪年休假;4、提供職業生涯培訓,技能培訓,晉升培訓等課程;5、對優秀人員開啟快速成長通道

    • 招聘崗位:儲備干部 性 別: 不限 學 歷: 大專及以上 人 數: 50 發布時間: 2018-02-28

      職位描述:崗位職責:1、熟悉門店各類營運崗位工作內容,為顧客提供優質的服務;2、接受系統的門店及總部營運培訓,掌握門店營運管理流程;3、通過晉升考核,成為門店負責人、督導、區經,負責門店營運管理;4、完成上級領導交辦的其他任務。任職資格:1、年齡20-28周歲;2、大專及以上學歷,可接收應屆生;3、具有較強的溝通能力及服務意識,吃苦耐勞。發展通道:公司有完善的培訓課程,為您提供快速的成長發展路徑:儲備干部(1-3月)--門店合伙人(3-6月)--店長合伙人(1-3年)--區域合伙人福利待遇:1、各崗位免費提供住宿;2、享受各

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